가치 추구적인 운영

성실성

탁월한 서비스의 제공이 필수적이지만 우리 자신과 고객들에게 의무를 지고있는 도덕적 용기가 없다면 아무런 의미가 없습니다. 성실성은 조직 내 그리고 고객 및 이해당사자들과의 관계를 특징 짓는 주춧돌입니다. 신뢰를 확보하고 육성하기 위해서는 항상 적직하고 솔직하여야 합니다.

책임

지속가능한 기업이란 책임을 지는 기업을 말합니다. 저희는 개인적 행위와 직업적 행위에 대한 책임을 믿습니다. 저희는 수행하는 일이 지역 사회에 미치는 영향에 관심을 기울이고 차이를 만들기 위해 노력합니다.

다양성과 존중

고객은 저희 회사의 인재와 전문성에 의지합니다. 저희의 강점은 바로 사람에 있습니다. 모든 개인과 그들의 기여에 대한 존중은 우리가 누구인지를 특징 짓습니다. 새로운 관점이 회사를 보다 공정하고 강하게 만든다는 것을 알기에 저희는 차이와 다양성을 소중히 여깁니다.

기술적인 우수성

모든 프로젝트와 과업을 수행할 때 가능한 최상의 서비스를 고객에게 제공하는 것은 저희의 으뜸가는 우선 과제입니다. 그러므로, 저희는 모든 일에 있어 항상 최고 수준의 기술적 우수성과 품질을 추구합니다. 혁신 및 인재 개발을 통하여 모든 이해당사자의 기대에 부응하기 위해 노력합니다.

독립성

독립성은 항상 마자르의 존재 및 정신 상태의 사유가 되어 왔습니다. 감사인으로 일하든지 또는 자문인으로 일하든지를 불문하고 독립적으로 행동하는 것은 필수적입니다.

스튜어드십

회사 설립 이후 3대에 걸친 지도체제는 지식과 경험을 전달하며 보다 밝은 미래를 위한 준비를 하면서 다음 세대로 성공적인 이양을 실시하였습니다. 연속성과 스튜어드십은 저희와 고객들의 장기적인 발전을 위한 중요한 요소입니다.

가치 추구로부터 행위에 이르기까지 당사의 글로벌 행동 강령

당사의 글로벌 행동 강령은 연령, 직책 또는 국가를 불문하고 모든 직원들이 어려운 선택을 슬기롭게 시행하고 당사의 가치와 일치하는 올바른 의사 결정을 할 수 있도록 돕는 실천적인 지침입니다.

그것은 우리가 누구이며 직원들에게서 기대하는 바가 무엇인지 그리고 고객, 이해당사자 및 지역사회를 어떻게 다룰 것인지 명확하게 기술합니다. 복잡하고 신속히 진화하는 환경 속에서 우리는 그 강령을 일상적 행위에 대한 도덕적 나침반으로 활용하여, 권장 및 수락 가능한 행위와 회사의 평판과 다른 사람들의 신뢰를 위험에 처하게 만드는 것 간에 구분을 할 수 있습니다. 저희는 모든 위반 사항을 심각하게 다루며 필요한 경우에는 언제든지 이 강령을 지지하기 위해 적절한 조치를 취합니다. 이렇게 함으로써, 저희는 집단 이익을 위해 일하고 고객, 직원 및 지역사회에는 헌신적인 신뢰 받는 회사가 될 것입니다.

성실한 행위

마자르의 성공 기반은 바로 고객 및 이해당사자와의 신뢰 관계입니다. 이 신뢰를 유지하고 육성하기 위해 저희는 항상 정직하고 솔직하여야 합니다.

책임감

저희는 개인적 및 직업적 행위에 책임을 집니다. 저희는 우리가 일하는 지역 사회에 대한 영향에 관심을 기울이며 긍정적인 차리를 만들기 위해 노력합니다. 

사람 존중

저희 회사의 강점은 함께 일하는 사람에 있습니다. 직원들이 다양성, 독특한 관점 및 기여가 소중하다는 것을 느낄 수 있도록 모든 직원을 존중합니다. 

탁월한 품질 제공

저희는 우수한 품질의 일을 제공하기 위해 항상 노력합니다. 고객과 이해당사자의 요구 변화에 부응하기 위해 직원을 혁신하고 개발합니다. 

독립적 사고

저희는 신뢰 받는 자문역입니다. 저희 조언은 객관적이고 편향되지 않습니다. 저희는 독립성을 귀중하게 여깁니다. 가장 높은 수준의 직업적 기준에 따라서 행동하는 것을 방해하는 모든 관계를 멀리합니다.

미래 구축

마자르는 지속가능한 기업입니다. 저희는 장기적인 관계를 구축하고 사업적 기질을 장려하며 연속성을 계획합니다.